
Джон Грант – это известный британский специалист по маркетингу, автор четырех бестселлеров, одним из которых является книга «12 тем. Маркетинг 21 века». Автор является независимым консультантом по маркетингу, в числе его клиентов такие известные компании, как IKEA, Sony Ericsson, LEGO и Unilever. Джон Грант также является активным сторонником «зеленого маркетинга» и призывает к тому, чтобы бизнес был этичным и экологически чистым.
О чем эта книга
О новом маркетинге. В самом начале книги автор провозглашает манифест нового маркетинга, говоря о том, что новый маркетинг проникнут духом предпринимательства, ориентирован на постоянные перемены, опирается на интуицию и является элементом новой культуры потребления.
Джон Грант считает, что маркетинговый подход, основанный на различиях между людьми, устарел. Если раньше рабочие смотрели футбол и пили пиво, а аристократы играли в гольф и потягивали дорогое вино, то сейчас на стадионе можно увидеть представителей всех социальных классов. Если раньше люди в 18 и 40 лет одевались совершенно по-разному, то сегодня мамы и дочери зачастую носят похожую одежду.
Потребитель 21 века – это человек, который хочет быть индивидуальным, а не ориентируется на внешнюю среду. Сегодняшний покупатель меньше опирается на традиции и устои. По мнению Джона Гранта, сейчас происходит культурное землетрясение, движущей силой которого являются революционные инновации.

12 тем нового маркетинга
Автор предлагает 12 правил, следуя которым, маркетологи смогут правильно выстроить отношения с потребителями нового времени. Я не буду перечислять все эти правила, прочитать их вы можете в книге. А чтобы была понятна степень новизны этих правил, вот одно из них:
Больше жизни, больше индивидуальности
По мнению автора, чем ближе продукт к потребителю, тем лучше. В качестве примера (а в книге их огромное количество) Джон Грант приводит компанию Nike, которая проводила дворовые турниры с участием настоящих футбольных звезд. Зрители вживую видели этих звезд во время постановочных сессий, могли пообщаться с ними. Также компания организовывала другие массовые спортивные мероприятия, в которых могли принять участие все желающие.
Резюме
«12 тем. Маркетинг 21 века» - это одна из моих любимых книг о маркетинге. И я очень обрадовался, когда в интернете нашел блог, который ведет Джон Грант. Правда, блог больше посвящен вопросам не нового, а «зеленого» маркетинга, но пишет автор очень интересно. Блог называется Greenormal, не забудьте поставить его в ваши закладки.
Рекомендую книгу всем, кто ищет новые пути развития отношений с клиентами и кому нравятся новые подходы в маркетинге.
В России книга была выпущена в 2007 году двумя издательствами: ИД «Коммерсантъ» (Москва) и ИД «Питер» (Санкт-Петербург). Купить ее можно в интернет-магазине «Озон». Вот прямая ссылка на эту книгу.
Для тех, кто предпочитает читать в оригинале, даю прямую ссылку на книгу в интернет-магазине Amazon.
Хотите быстро и удобно получать обновления моего блога? Подпишитесь на RSS или рассылку по e-mail.
Если вы используете Twitter, то приглашаю вас в гости.
7 коммент.:
Не читал. Надо будет глянуть
Юрий, книга как раз перекликается с названием твоего блога, а еще автор много внимания уделяет именно брендам.
Кстати, у Гранта есть еще одна хорошая книга "Манифест инноваций бренда", можешь здесь посмотреть: http://www.books.ru/shop/books/532120
Заинтриговал.) Заказала. Нужно будет глянуть.
Спасибо, возьму на карандаш!
Единственно что автор упускает, так это различия в кросскультурных коммуникациях в маркетинге. В Европе и США действительно потребитель индивидуалист, в Азии или у нас больше коллективист. ;)
З.Ы. Яппи в пример не беру конечно.. . ;)
Michelino, да, есть такое :-) Насколько я понял, Джон Грант эту книгу вообще писал для британцев (те еще индивидуалисты), но затем она стала пользоваться таким большим успехом, что ее перевели на разные языки.
Кстати, для коллективизма в книге тоже нашлось место - автор отдельную главу посвятил созданию коммьюнити :-)
Michelino,
eshe mozno rassmotret feminin/masculine cultures, long/short term orientation i tak dalee.
Est teorija Hofstede o kulturnix faktorax, kotorie vlijaut na motivi ludei (on rassmatrival motivaziu sotrudnikov, no to4no takzhe mozno rassmotret i motivaziu potrebitelei)!
Vashe dopolnenie bezuslovno pravilno!
Отправить комментарий